Wil je werken bij ZorgeLES? Bij ons kun je zowel als uitzendkracht als ZZP’er aan de slag. Lees hier welke voordelen werken via ons voor jou oplevert!
Uitzendkrachten
Bij ons ben je als uitzendkracht verzekerd van niet alleen de leukste opdrachten, maar ook van een zorgeloze werkomgeving waarin alles tot in de puntjes is geregeld. ZorgeLES is lid van de NBBU, waardoor jij verzekerd bent van de volgende punten:
1. Goede arbeidsvoorwaarden: Als NBBU-lid zorgen wij ervoor dat je arbeidsvoorwaarden conform de geldende CAO zijn. Dit betekent dat je een eerlijke beloning ontvangt, inclusief toeslagen zoals ORT, en recht hebt op vergoedingen zoals reiskosten en een pensioenregeling.
2. Professionele ondersteuning: Onze NBBU-lidmaatschap verzekert je van professionele ondersteuning en begeleiding tijdens je werk. We staan altijd klaar om je vragen te beantwoorden en je te helpen bij eventuele problemen.
3. Rechtvaardige behandeling: Als NBBU-lid streven we naar een rechtvaardige behandeling van al onze uitzendkrachten. Dit betekent dat we je behandelen met respect en gelijkheid, ongeacht je achtergrond of functie.
4. Stabiele werkomgeving: Dankzij onze NBBU-lidmaatschap kun je genieten van een stabiele werkomgeving. We streven naar langdurige relaties met zowel onze uitzendkrachten als onze opdrachtgevers, wat zorgt voor continuïteit en betrouwbaarheid in je werk.
ZZP’er
Als ZZP’er profiteer je van verschillende voordelen wanneer je via ZorgeLES werkt:
1. Flexibiliteit: Bij ZorgeLES kun je genieten van flexibele opdrachten die passen bij jouw agenda en expertise. Je hebt de vrijheid om zelf te bepalen welke opdrachten je aanneemt en wanneer je werkt. Wij plannen alleen in op basis van jouw aanmelding.
2. Netwerk aan zorginstellingen: Als ZZP’er bij ZorgeLES krijg je toegang tot ons uitgebreide netwerk van opdrachtgevers in de zorgsector. Bij ons vind je de leukste diensten en periodeopdrachten.
3. Scholings- en cursusmogelijkheden: Wij faciliteren diverse cursussen en andere scholingsmogelijkheden. Zoals voor verpleegtechnische handelingen, bekwaamheid medicatie/diabetes/epilepsie, agressie en weerbaarheid, Triple-C of een BHV. Geef aan waar je behoefte aan hebt en wij regelen het voor je.
4. Administratieve Ondersteuning: Wij nemen veel administratieve taken uit handen, zoals facturatie. Dit bespaart jou tijd en moeite, zodat je je kunt concentreren op je werk. Ook geniet je van juridische zekerheid met onze professionele overeenkomsten en voorwaarden.
5. Financiële zekerheid: Wij zorgen voor tijdige en correcte betalingen, zodat je je geen zorgen hoeft te maken over financiële kwesties. Jij wordt betaald ongeacht of de opdrachtgever al heeft betaald.
Ben je nog geen ZZP’er maar overweeg je dat en wil je daar meer over weten wat daarvoor nodig is? Lees ons blog ‘Starten als ZZP’er’.
Uitzendkracht of ZZP’er? Twijfel niet langer en wordt onze nieuwe collega! Bij ons mag je jouw talenten laten zien! Neem direct contact met ons op!
Hoi, ik ben Mohamed. Een hulpverlener die samen met de cliënt werkt aan de ontwikkelingskansen. De werkwijze die ik hanteer richt zich op een nauwe samenwerking met de cliënt. Waarin ik opzoek ga naar de kwaliteiten van alle betrokkenen om ervoor te zorgen dat de cliënt de beste mogelijke ontwikkelingskansen krijgt. Ik kijk naar mogelijkheden om een situatie neer te zetten waarin zo min mogelijke belastende gebeurtenissen plaats vinden en de cliënt recht heeft op een veilige omgeving om zicht verder te kunnen ontwikkelen.
De volgende competenties maken mij de professional die ik ben:
1. Ondersteunen bij regievoeren
2. Samenwerken en versterken van het netwerk
3. Interdisciplinair samenwerken met en rond het netwerk
4. Regie (deels en tijdelijk) overnemen van de cliënt
Mijn visie
De belangrijke relatie is die tussen professional en de cliënt. Elk cliënt heeft recht op een eerlijke kans!