Ben je ZZP’er in de zorgsector? Dan is het essentieel om op de hoogte te zijn van de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz) en de Wet toetreding zorgaanbieders (Wtza). Deze wetten zijn niet alleen van belang voor de kwaliteit van zorg die je levert, maar ook om te voldoen aan de wetgeving en om schijnzelfstandigheid te voorkomen. In dit blog vertellen we je er meer over.

Waarom zijn de Wkkgz en Wtza belangrijk?

  • Kwaliteit van Zorg: De Wkkgz stelt eisen aan de kwaliteit en veiligheid van de zorg. Dit betekent dat je als ZZP’er verplicht bent om goede zorg te leveren, incidenten te melden en klachten serieus te nemen en te behandelen. Het is belangrijk om te laten zien dat je bekwaam bent en blijft.
  • Toetreding en Registratie: De Wtza zorgt ervoor dat alle zorgaanbieders zich moeten registreren bij het CIBG en aan bepaalde voorwaarden moeten voldoen voordat ze zorg mogen verlenen. Dit betekent dat je als ZZP’er in de zorg aanmeldingsplicht hebt en je moet houden aan de geldende regelgeving.
  • Voorkom Schijnzelfstandigheid: Handhaving van schijnzelfstandigheid is een belangrijk thema. Zorg ervoor dat je zelfstandig werkt en dat dit ook duidelijk blijkt uit je werkrelaties en contracten. Werk je onder dezelfde voorwaarden als een werknemer, dan kan de Belastingdienst dit zien als een dienstbetrekking, wat gevolgen heeft voor je belastingpositie.

Hoe kun je voldoen aan deze wetgeving?

1. Registreer je in het Landelijk Register Zorgaanbieders (LRZa): De wettelijke basis van het LRZa is artikel 12 van de Wkkgz.
2. Kwaliteitsmanagement: Voer een goed kwaliteitsmanagementsysteem en zorg dat je voldoet aan de eisen van de Wkkgz.
3. Klachtenregeling: Zorg dat je een goede klachtenregeling hebt en dat je deze kenbaar maakt aan je cliënten.
4. Houding en Contracten: Zorg dat je je werkrelaties duidelijk vastlegt en dat je aantoonbaar zelfstandig werkt. Vermijd situaties waarin je als schijnzelfstandige wordt gezien.

Het naleven van de Wkkgz en Wtza is niet alleen een wettelijke verplichting, maar ook een teken van professionaliteit en toewijding aan het leveren van hoogwaardige zorg. Door bewust te zijn van deze verplichtingen en hiernaar te handelen, draag je bij aan een betrouwbare en veilige zorgomgeving. Heb je vragen of hulp nodig bij de implementatie? Neem contact met ons op!